文章总结： 苏州某半导体公司28岁员工年会醉酒后被送回宿舍而非送医，次日不幸身亡。家属质疑公司未尽救助义务及未管控饮酒，公司回应称无劝酒且已安置。最终双方达成赔偿一致。此事警示年会应理性饮酒，发现人员昏迷须立即送医救治。 综合评分： 40 文章分类： 其他

半导体公司年会28岁员工饮酒后离世！喝到不省人事，公司竟没打120…

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2026年2月11日 13:22 安徽

近日，一场悲剧让一个即将团圆的家庭彻底破碎。

甘肃小伙小辉（化名）在苏州高科技半导体企业工作，2026年1月24日参加公司年会饮酒后，次日不幸身亡。年轻的生命戛然而止，留给家人无尽的悲痛与质疑。

01 28岁小伙年会醉酒，次日被发现已无生命体征

年仅28岁的小辉，通过第三方劳务公司派遣，在苏州工业园区某半导体企业工作。春节临近，他本已准备收拾行囊，返乡与家人团聚，却在年会上遭遇意外。

据家属杨女士介绍，1月24日下午5点，小辉前往酒店参加公司年会，席间大量饮酒。监控显示： 当晚8点多，小辉已喝到不省人事，完全无法行走。

但令人心寒的是，面对重度醉酒、失去意识的员工，公司并未第一时间拨打120送医，而是简单安排同事将其送回宿舍，交由舍友照看后便不再过问。

直到第二天早上7点半，舍友才发现小辉嘴唇青紫、状态异常，紧急拨打急救电话。 遗憾的是，经过医院一个多小时的全力抢救，年轻的小辉还是没能救回来。

02 家属崩溃质疑：公司未尽救助义务，酒水无限量供应

家属无法接受这个结果。 杨女士表示，弟弟在2025年12月刚参加过公司体检，各项指标全部正常，身体一向健康。警方通报死亡原因为心脏骤停，排除他杀。

家属提出两大核心质疑：

1. 送医严重延误 员工喝到不省人事，公司作为组织者，有义务保障安全，理应第一时间送医，而不是直接送回宿舍放任不管。 2. 未劝阻、未管控饮酒 年会上酒水无限量供应，小辉一桌就喝掉4瓶白酒，弟弟一人就喝下1.5—2瓶，全程几乎无人有效劝阻和提醒。

在家人看来，公司对这场悲剧，负有不可推卸的责任。

03  公司回应：没有劝酒，已尽到照顾义务

记者联系到涉事企业，其法务负责人作出回应： 公司承认悲剧令人惋惜，也愿意承担人道主义补偿，但强调：

• 年会席间不存在劝酒行为
• 发现醉酒后已安排专人送回宿舍、妥善安置
• 公司已尽到应尽的管理与照顾义务

负责人表示，意外结果超出了当时的合理预判，企业对此也十分痛心。

04  最新进展：双方已达成一致

事发后，家属从甘肃千里迢迢赶到苏州，在派出所组织下，与公司进行了多轮协商。

截至发稿，家属与公司已就赔偿金额达成一致，此事暂告一段落。

05 警钟：年会饮酒，安全永远第一

一场酒，一场年会，带走一个年轻的生命。 悲剧再次提醒所有人： 酒桌不是拼酒场，生命没有重来的机会。 无论是组织者、参与者，一旦发现有人醉酒昏迷，第一时间送医，才是最负责任的选择。

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